そごう・西武は9月3日、10月1日付となる組織・人事体制を発表した。
店舗組織については、部門別の業務を一部見直し、高収益を目指す組織体制を目指す。
今年4月より先行導入している横浜店と、店舗改革タスクフォースによる役割・業務内容検証を受けたのち、実行に移す計画だ。
テスト運用中の横浜店では、現在、これまでの「販売部門」を、ブランドとの交渉を専門とする「ブランドマネジメント部」と、店頭の運営に関わる「フロアマネジメント部」の二つに分けて役割を明確化し、業務を実行しているという。
これまで店舗では、煩雑な業務に追われて、ブランドとの戦略的な対話に時間が割けなかったり、縦割り組織による弊害で非効率な業務のやり方のままになっていた。今後は、業務を分業することで、効率的かつ収益が得られる店舗体制へと変更、10月1日より全店へ導入する。
人事体制については、店舗戦略部長の千野史晴氏とeコマース部長の山田正樹氏の2名を新たに執行役員に選任。なお、山田氏は現在のeコマース部長から商事事業部長に委嘱する。
・人事異動の詳細は以下の通り
■役付執行役員の選任
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氏名 |
新担当分野 |
旧担当分野 |
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手塚徹 |
常務執行役員 人事部長を委嘱 |
執行役員 人事部長を委嘱 |
■執行役員の担当分野の変更
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氏名 |
新担当分野 |
旧担当分野 |
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田中博之 |
常務執行役員 総務部長、情報管理統括責任者を委嘱、併せて、施設部、財務経理部を担当 |
常務執行役員 総務部長を委嘱 |
■執行役員の退任（9月末付）
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氏名 |
新担当分野 |
旧担当分野 |
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荒金薫 |
執行役員退任 顧問(特命担当)（10/1付） |
専務執行役員 主に総務部、施設部、財務経理部、人事部、および経営企画部を担当、情報管理統括責任者を委嘱 |
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堤真理 |
執行役員退任 経営企画部付部長（10/1付） |
執行役員 海外事業部長を委嘱 |
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池田剛 |
執行役員退任 |
執行役員 商事事業部付事業部長を委嘱 |
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茂木光晴 |
執行役員退任 関連会社代表取締役社長（10/1付） 選任予定 |
執行役員 社長室長、広報・CI担当部長を委嘱 |
■顧問の選任
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氏名 |
新担当分野 |
旧担当分野 |
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荒金薫 |
執行役員退任（9月末付） 顧問(特命担当) |
専務執行役員 主に総務部、施設部、財務経理部、人事部、および経営企画部を担当、情報管理統括責任者を委嘱 |
■主要人事
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氏名 |
新担当分野 |
旧担当分野 |
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森重勉 |
監査室長 |
広島店 総務部長 |
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沖裕海 |
ｅコマース部長 |
eコマース部 新規事業担当部長 |
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菊田清美 |
広島店長 |
東戸塚S.C.館長 |
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千葉みどり |
所沢S.C.館長 |
システム部 管理システム担当部長 |
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柳麻貴 |
東戸塚S.C.館長 |
所沢S.C.館長 |
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根本宰 |
商事事業部 営業統括部長 |
商事事業部 東日本営業統括部長 |
